Temporis Dijon Nord

30 Avenue du Drapeau
21000 Dijon
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Tel : 03 80 47 30 08 Ouvert Aujourd'hui
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 14/09/2021
  • Référence 99301983114
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail VAROIS ET CHAIGNOT (21490)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire selon expériences et convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
VAROIS ET CHAIGNOT (21490) Aide Mécanicien en matériel de motoculture H/F

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.

Vous êtes organisé(e), habile de vos mains, et vous aimez prendre des initiatives ?

Envie de vivre une nouvelle aventure au sein d'une petite structure aux valeurs familiales?

Ce poste est strictement fait pour vous !


Notre client, une TPE familiale spécialisée dans la réparation de matériel pour travaux publics, mais aussi le dépannage de matériels motoculture ou VL, recherche un(e) Aide-Mécanicien H/F.

Au sein d’un atelier à dimension humaine, vous assistez les mécaniciens confirmés au :

- diagnostic, dépannage et entretien des engins TP: vidange, changement de flexibles hydrauliques

- contrôle et essais sur les matériels réparés.

Au côté du chef d'atelier, vous intervenez sur les différents matériels à réparer: engins TP, petits équipements de motoplaisance etc...

Votre polyvalence, votre curiosité et votre capacité à apprendre vous permettra d'acquérir aussi très vite une plus grande autonomie dans les interventions qui vous serez confiées.

De formation initiale en mécanique TP, Poids Lourds où Maintenance industrielle, débutant où justifiant d'une première expérience réussi dans ces domaines, une expérience en soudure, chaudronnerie serait un plus.

Postuler en ligne ou contactez directement Marine en agence au 03 80 47 30 08. On vous attend !

Permis
B - Véhicule léger

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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