Temporis Thouars

39 av Victor Leclerc
79100 THOUARS
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8h00-12h00 et 14h00-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 31/05/2023
  • Référence 99315667823
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail LES TROIS MOUTIERS (86120)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
LES TROIS MOUTIERS (86120) Boulanger / Boulangère

TEMPORIS, l'agence gardien de votre carrière !

Votre agence TEMPORIS Thouars est à la recherche, pour un de ses clients, d'un "BOULANGER" H/F.

Secteur : Trois-Moutier
Prise de poste : dès que possible

Vos missions :
- Préparer et réaliser des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires ;
- Effectuer la vente de produits de boulangerie, viennoiserie ;
- Gérer un commerce de détail alimentaire ;
- Sélectionner et doser les ingrédients ;
- Conduire une fermentation ;
- Diviser la masse de pâte en pâtons ;
- Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons ;
- Confectionner des viennoiseries ;
- Cuire des pièces de viennoiserie ;
- Cuire des pâtons ;
- Défourner des pains et viennoiseries ;
- Décorer des produits culinaires ;
- Entretenir un espace de vente ;
- Entretenir un poste de travail ;
- Nettoyer du matériel ou un équipement.

Votre profils :
- Expérience
- Autonome
- Motivé
- Sérieux

Ce poste vous intéresse ? Vous êtes motivé(e) ?
Envoyer votre CV à l'adresse suivante :
agence.thouars@temporis.fr

Ou postulez directement à cette offre.

Notre équipe n'attends que vous !

Savoirs et savoir-faire
Boulage des pâtons, Conditions de surgélation, Caractéristiques des farines, Conversion d'unités de mesure, Calcul de quantité, Appareil de conditionnement, Chaîne du froid, Gestion des stocks et des approvisionnements, Gestion comptable, Gestion administrative
Qualités requises
Travail en équipe, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Rigueur, Autonomie

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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