Offre d'emploi en Intérim à
REZE (44400) BOULANGER H/F

C'est ici que tu vas trouver… Ton futur JOB !

Charlotte de Temporis Rezé te propose un poste de Boulanger H/F

TES MISSIONS :

- Tu connais, transformes et commandes les produits.
- Tu connais le positionnement de ton marché et tu mets en oeuvre les recettes / process de transformation de tes produits.
- Tu es polyvalent à tous les postes de fabrication avec un haut niveau de professionnalisme et tu es capable d'évaluer la qualité et la fraîcheur des produits et d'écarter les produits non-conformes.
- Tu contribues à la bonne organisation de la production dans le respect des règles d'hygiène.
- Tu veilles à la bonne tenue de l'espace de travail (propreté, rangement, entretien du matériel) et au respect des règles de sécurité alimentaire.
- Tu étales la fabrication afin de garantir la fraîcheur des produits et de répondre à l'objectif de zéro rupture.
- Tu mets en valeur les produits et fidélises les clients.
- Tu approvisionnes et met en avant les produits, dans le respect des règles d'implantation et de merchandising.
- Tu veilles à la mise en valeur des produits, dans le but d'attirer et fidéliser les clients.
- Tu conseilles et réponds aux attentes de ces derniers.

TON PROFIL :

- Tu disposes d'un BEP/CAP en boulangerie ou d'un CQP dans ce domaine et justifies d'une expérience similaire.
- Tu disposes d'une expertise sur ton métier et sur le produit.
- Tu es passionné.e et souhaites transmettre cette passion à tes clients, en leur proposant des produits frais, et de qualité !

Ce poste est à pourvoir de suite en intérim

Tu penses être cette personne ? Alors n'hésites plus !

Temporis révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles !

Contacte nous vite !
- par téléphone : 02.40.325.350
- par mail : agence.reze@temporis.fr

Notre agence TEMPORIS NANTES OUEST rayonne sur les villes de Nantes, Orvault, Cordemais, Saint Etienne de Montluc, Vigneux de Bretagne, Rezé, Saint Herblain, Sautron, Coueron, Saint-Aignan de Grandlieu, Les Sorinières, Bouguenais, Bouaye et Machecoul.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.