Temporis Saint Nazaire

13 Bis Rue Albert de Mun
44600 Saint Nazaire
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Tel : 0240176119 Ouvert Aujourd'hui
8h00-12h30 et 14h00-19h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 24/03/2023
  • Référence 992985358104
  • Contrat CDI
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ST NAZAIRE (44600)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire selon convention collective et expérience

Offre d'emploi en CDI à
ST NAZAIRE (44600) Carreleur H/F

CARREAU ! Malheureusement ce poste ne s’adresse pas aux spécialistes de la pétanque ni aux joueurs de cartes ! En revanche si carreler c’est ton métier ce poste pourrait t’intéresser.

Aujourd'hui, nous recherchons UN CARRELEUR H/F!

Tes missions seront les suivantes :
- Préparer les surfaces à carreler
- Construire si nécessaire socles ou tablettes
- Découper les matériaux de revêtements et de finition (carreaux, plinthes, barres de seuil, etc.), les poser et réaliser les jointures
- Connaître les matériaux de revêtement et les techniques de pose de carreaux,
- Savoir lire des plans, faire des calculs dimensionnels (surface, volume, etc.),
- Maîtriser les techniques de traçage, les normes d’isolation phonique ou thermique,
- Connaître et respecter les consignes de sécurité sur un chantier.

Rémunération comprise entre 1900€ et 2400€ brut/mois.

Si tout ça colle avec tes attentes et que tu es autonome, rigoureux(se), n'attend plus, postule en ligne ou contacte Magali et Samy :

- par mail : agence.saintnazaire@temporis.fr
- par téléphone au 02 40 17 61 19
- ou passe directement nous voir à l'agence située au 13 bis rue Albert de Mun 44600 Saint-Nazaire.

Savoirs et savoir-faire
Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil, Poser des carreaux sur un support, Poser un parquet, Techniques de pose de carreaux, Couper des matériaux de revêtements et de finition, Techniques de collage, Règles et consignes de sécurité, Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Gestion du stress, Capacité d'adaptation, Sens de l'organisation, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

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