Offre d'emploi en Contrat d'apprentissage à
VIENNE (38200) Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises

TEMPORIS Vienne, une team impliquée, professionnelle et super dynamique !!

Aujourd'hui nous recrutons notre futur commercial(e) / Référent(e) recrutement H/F


Tu as toujours rêvé d’un job où tu devras jongler entre deux casquettes ? Commercial d’un côté, référent recrutement de l’autre. Une seule mission : être sur tous les fronts ! Si prospecter des entreprises et décrocher des contrats te fait vibrer autant que de trouver LE candidat parfait, alors continue de lire.

Ton rôle, si tu l’acceptes :
En mode commercial, tu auras pour mission de démarcher les entreprises, téléphoner, rencontrer des décideurs et leur prouver que notre agence est celle qu'il leur faut pour répondre à leurs besoins en personnel. Chaque contrat décroché, c’est un pas de plus vers ton succès. Et si tu n’as jamais fait ça, pas de souci, tant que la volonté d’aller conquérir de nouveaux clients est là !

Côté référent recrutement, tu seras au cœur du processus de recrutement, chasseur de talents ! Ton objectif ? Trouver des candidats au top pour les placer en CDD ou CDI. Un travail d’équilibriste où chaque match entre candidat et entreprise sera une victoire. Tu seras celui ou celle qui déniche les pépites rares et s’assure que tout le monde est à la bonne place.

Le profil qu’on recherche :

Tu as soif d’apprendre et tu n’as pas peur d’aller au charbon (a.k.a : prendre ton téléphone, aller sur le terrain et convaincre des entreprises).
Une expérience commerciale, même petite, est un plus, mais ce n'est pas le Graal. Si tu es motivé(e) et que tu aimes convaincre, on te donne ta chance !
Tu es organisé(e), avec un bon relationnel, et l’idée de jongler entre clients et candidats te stimule.
Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tu ne t’ennuieras jamais ! Ici, chaque jour est différent, entre conquêtes commerciales et missions de recrutement, on te promet un job qui bouge. Et bien sûr, une équipe sympa pour t’accompagner et t’apprendre tous les secrets du métier.

Alors, prêt(e) à rejoindre l’aventure et à devenir notre nouveau talent en alternance ? On attend ta candidature comme une lettre de motivation qui change des autres !

Envoie nous ça par mail, ou viens en parler directement à l’agence (on aime aussi les visites surprises, qui sait, c’est peut-être le début d’une collaboration magique).

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.