Temporis Seltz

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67470 Seltz
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 25/03/2023
  • Référence 99313058037
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail LAUTERBOURG (67630)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Rémunération évolutive selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
LAUTERBOURG (67630) Contrôleur qualité de pièces automobile Herxheim H/F

TEMPORIS SELTZ, c'est une équipe à l'écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver LE JOB ! Spécialiste de l'emploi et du recrutement, nous vous accompagnons dans votre carrière professionnelle

Aujourd'hui notre équipe recherche des supers profils disponibles rapidement, ponctuels, rapides et sérieuses.

Notre but ? Révéler vos compétences, écouter vos envies et vous accompagner pour intégrer l'entreprise dans laquelle vous allez vous épanouir

Aujourd'hui nous recherchons un Contrôleur qualité de pièces automobile h/f pour l'un de nos clients à Herxheim en Allemagne, proche de la frontière à Wissembourg.

Ce poste en 5x8 est à pourvoir de suite en contrat intérimaire. La rémunération est évolutive d'après la convention collective de la société. Un petit déplacement est également mis en place par la société.

Vous avez de bonnes notions en allemand et vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine expension.
Vous appréciez le milieu automobile.
Vous souhaitez mettre à profit vos connaissances dans le contrôle qualité de pièces.

Le poste vous intéresse ?
Alors c’est simple, cliquez sur « JE POSTULE » et laissez-vous guider !

Ce que nous proposons ?
Temporis vous propose un suivi personnalisé mais aussi des acomptes à la semaine.
+ 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission.
+ CET, comme un livret, à hauteur de 10%
+ Voir avantages entreprise utilisatrice.

N'hésitez plus à postuler en ligne ou contactez vite l'Equipe de Seltz !
Plus de renseignements au 03.88.09.00.22 ou par mail agence.seltz@temporis.fr.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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