Temporis Hésingue

33b rue du général de Gaulle
68220 Hésingue
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Tel : 03.89.40.10.90 Ouvert Aujourd'hui
9h-12 et 14h-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 01/07/2022
  • Référence 99309569410
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail KEMBS (68680)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
KEMBS (68680) Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Vous souhaitez donner un nouveau tournant à votre carrière professionnelle ? Vous souhaitez vous engager auprès d'une entreprise qui vous accompagnera dans votre réussite ? Vous êtes au bon endroit !

Votre agence Temporis Hésingue recherche, non pas un mouton à 5 pattes, mais bien un.e employé.e polyvalent.e de restauration sur le secteur de Saint-Louis.

L'entrprise réalise des plats préparés et autre gourmandises pour les repas de fêtes, de mariages et autre occasion. Acutellement, la gérante recherche une personne polyvalente pour pouvoir l'aider dans la confection de plat, la plonge ou encore durant le service lors des cérémonies ou des fêtes. Pour chaques évènements, il y aura une base horaire de 5 heures sur place.

Vos différentes tâches seront :

- Assister aux cérémonies et réaliser le service sur place
- Réaliser la plonge
- Aider en cuisine à la confection de plat
- Veillez au bon entretien de la cuisine

Motivé.e et consciencieux / consciencieuse, vous êtes disponible facilement et éventuellement en soirée en fonction des évènements prévus.
Démarrage en juin.

Venez découvrir les avantages de travailler avec le premier réseau d'agence temporaire franchisée de France !
20% (10% IFM + 10% Congés payés) en plus sur la rémunération, une équipe dynamique à votre écoute, location de voiture durant votre mission, et bien d'autre avantages

Alors ? Tenté.e par un nouveau tournant dans votre carrière professionnelle ? Postulez vite sur notre site internet Temporis.fr ou au 03.89.40.10.90

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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