Temporis Caen

11 Place de la résistance
14000 Caen
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 27/03/2024
  • Référence 993088330127
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail CAEN (14000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 10.57

Offre d'emploi en Intérim à
CAEN (14000) Manoeuvre manutentionnaire

Postuler par mail

Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise.
Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir. Notre indépendance est gage de réactivité quotidienne dans nos agences. CDI, CDD ou intérim nous apportons LA REPONSE dans les plus brefs délais.

L'agence TEMPORIS Caen (CDI, CDD, Interim) recherche pour l'un de ses clients "UN MANOEUVRE ELIGIBLE A L'INSERTION PROFESSIONNELLE " H/F

L'insertion professionnelle s'adresse aux personnes particulièrement éloignées de l'emploi : Chômeurs de longue durée.
Personnes qui touchent des minimas sociaux (RSA, ASS, AAH,...)
Jeunes de moins de 26 ans en grande difficulté

Pour savoir si vous êtes eligibles à l'insertion, contacter l'organisme la CALMEC.

Vous aurez pour tâches :
Réapprovisionnement de chantier
Port de charges lourdes
Manutention de plaques de plâtres, de ferrailles, de laine de verre.

Vous etes éligible à l'insertion ?
Postulez sur www.temporis.fr

N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à agence.caenbtp@temporis.fr ou appelez nous au 02.31.34.20.20.

A bientôt !
L'équipe TEMPORIS CAEN

Savoirs et savoir-faire
Déplacer des produits vers la zone de stockage, Charger des marchandises, des produits, Règles et consignes de sécurité
Avantages
Restauration

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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