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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 15/05/2019
  • Référence 991447616
  • Contrat Intérim
  • Qualités requises rigueur, autonomie et discrétion
  • Durée 7h/jour
  • Horaires à effectuer 35H/SEMAINE
  • Lieu de travail Cagny (14630)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire SELON PROFIL

Cette offre vous est proposée par

Agence Temporis Caen

Temporis Caen

37 avenue du Six Juin
14000 Caen
Tel : 02.31.34.20.20 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h / 14h-19h
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Offre d'emploi en Intérim à Cagny (14630) Secrétaire comptable

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Caen (14000) recherche pour un de ses clients un « SECRETAIRE COMPTABLE » H/F

La mission principale est la tenue quotidienne de la comptabilité du groupe, la facturation et la relance, les déclarations et paiements de taxes et cotisations, le rapprochement bancaire, la surveillance des comptes, la tenue des frais de déplacements. La tenue des contrats de sous-traitance, DC4 et cautions bancaires. Le paiement des fournisseurs.
Maitrise de EBP compta et EBP bâtiment.
• Accueil téléphonique et physique, tenue du standard téléphonique
• Comptabilité générale (gestion de la TVA et toutes taxes dues, suivi de l’ensemble des comptes bancaires du groupe, rapprochement bancaire, pointage, vérification des dûs prélevés ect). Transmission des éléments demandés par le cabinet comptable, interlocuteur du cabinet comptable.
• Facturation clients, relances, et facturation intra-groupe
• Règlements fournisseurs avec vérification systématique au préalable des dûs.
• Gestion de l’administratif lié aux chantiers/commandes : entre autres les liasses administratives DC4, cautions bancaires, PPSPS, déplacements des monteurs, hébergements, superviser les notes de frais ect.
• Secrétariat général, classement, archivage ( y compris gestion des documents liés à la flotte de véhicules, badges ect)
• Personnel : transmission de tous les évènements liés au personnel (type arrêt de travail par exemple) et récupération des éléments demandés dans le cadre de l’externalisation de la gestion des ressources humaines, saisie transmission et archivage des feuilles de pointage hebdomadaires, tenue du registre unique du personnel, suivi des visites médicales.
• Réalisation des impressions des documents reçus (bulletins de salaires, solde de tout compte ect) réalisation des virements de salaires distribution et classement
• Dans le cadre de l’externalisation de certaines missions de gestion en place ou à venir, transmission des documents demandés, interlocuteur des partenaires de gestion de l’entreprise.
• participation active à la bonne marche de l’entreprise, à son évolution, travail collaboratif et sous la hiérarchie du chef d’entreprise, du chef d’atelier du groupe et du responsable de production du groupe.
• Commande des fournitures de bureau et petites courses

Fiche de poste non-exhaustive au regard de la polyvalence du poste et de l’évolution de l’entreprise.

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