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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 02/12/2021
  • Référence 9930730696
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail LILLE (59000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon profil

Offre d'emploi en Intérim à
LILLE (59000) Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Vous êtes à la recherche d'un poste en tant que Technicien(ne) de Maintenance Industrielle H/F ? Vous êtes au bon endroit !

Votre agence Temporis Lille recherche pour l'un de ses clients 3 Techniciens de Maintenance Industrielle H/F.

Vos missions :

• Effectuer le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel ou d'exploitation selon les dossiers machines, les documentations, ...
• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement
• Identifier, réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux (engrenages, roulements à billes, distributeurs hydrauliques, automatismes, ...)
• Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production (cadences, nouveaux produits, ...) ou les évolutions réglementaires
• Présenter les spécificités techniques aux clients ou aux utilisateurs et les accompagner dans la prise en main de l'équipement
• Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné

Vous vous reconnaissez à travers ce poste ? N'hésitez pas à candidater chez nous !

Rejoindre Temporis, c'est bénéficier :

- Des avantages du FASTT (Mutuelle, garde d'enfants, déplacement, mobilité, logement ...)
- D'un accompagnement personnalisé avec Angélique
- D'acomptes à la demande tous les vendredis
- 21% à chaque fin de mission (correspondant aux CP et indemnités de fin de mission)
- De possibilités d'évolution via nos budgets formation

Je m'appelle Angélique et j'ai hâte de vous rencontrer !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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