Accessoiriste (H/F)
Caudan (56)
Mission de renfort
Rémunération: à partir de 12.31€BRUT /h
Tu es manuel(le), rigoureux(se) et tu apprécies les métiers techniques ? Tu as déjà une expérience dans le montage, l'installation ou l'aménagement d'équipements professionnels ? Cette opportunité pourrait être faite pour toi !
Notre client, spécialiste de l'aménagement et de l'équipement de véhicules professionnels, recherche un Accessoiriste (H/F) expérimenté pour renforcer son équipe.
Tes missions
- Installer et fixer différents accessoires et équipements sur les véhicules
- Réaliser les opérations de montage et d'assemblage
- Effectuer les raccordements nécessaires selon les équipements installés
- Lire et suivre les plans de montage et les consignes techniques
- Contrôler la conformité des installations réalisées
- Veiller à la qualité des finitions
- Assurer le respect des consignes de sécurité et des procédures de l'entreprise
Ton profil
- Tu justifies d'une expérience réussie sur un poste similaire ou dans les domaines de la mécanique, de l'agencement, de la carrosserie ou du montage industriel
- Tu es à l'aise avec l'utilisation de l'outillage électroportatif
- Tu apprécies le travail manuel et de précision
- Tu es autonome, rigoureux(se) et soigneux(se)
- Tu sais travailler en équipe tout en étant capable d'organiser ton activité
Ce que l'on te propose
- Une mission au sein d'une entreprise reconnue dans son secteur
- Un travail varié mêlant technique, montage et finition
- Un environnement de travail dynamique et convivial
- Des projets concrets et valorisants
Tu disposes d'une expérience technique et tu recherches un poste manuel où la qualité du travail réalisé est essentielle ? Alors n'attends plus et postule dès maintenant !
Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages proposés par Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnités de fin de mission et de congés payés (+21 % du salaire brut), épargne entreprise, fonds d'action sociale (aide au logement, santé ou transport par exemple), accompagnement à la montée en compétences et prise en charge de formations.
Et surtout, une équipe souriante et à ton écoute !
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
