Agent / Agente logistique en Intérim à PAMPELONNE (81190)

Temporis Albi

2 Place du Maquis
81000 Albi
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Tel : 05.81.80.81.21 Ouvert Aujourd'hui
8h00-12h30 – 14h-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 28/09/2026
  • Référence 9934676883
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail PAMPELONNE (81190)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire À partir de 12,31 € Brut / h

Offre d'emploi en Intérim à
PAMPELONNE (81190) Agent / Agente logistique

Agent Logistique / Préparateur de Commandes H/F

Nous recherchons pour l’un de nos clients un Agent Logistique / Préparateur de Commandes H/F dans le cadre d’une mission d’intérim du 1er octobre 2026 au 18 décembre 2026.

Au sein de l’entrepôt, vous serez en charge de :

-La préparation de commandes ;
-Le chargement et le déchargement des camions à l’aide des CACES en cours de validité ;
-Le filmage des palettes ;
-La réalisation des inventaires ;
-Le montage et la constitution des palettes ;
-L’utilisation d’un transpalette.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe. Une expérience en logistique ou en préparation de commandes est appréciée. Les CACES R485 sont indispensables pour la conduite des engins de manutention.

Mission du 1er octobre 2026 au 18 décembre 2026, avec travail prévu le 11 novembre.

Voici vos avantages:
- Salaire à partir de 12,31€/h brut
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% indemnité de congés payés
- CET rémunéré à 5% (non obligatoire)
- Mutuelle dès 414h de travail

Alors, si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes prêt(e) à vous lancer dans une nouvelle aventure, n’attends plus, postulez chez Temporis Albi ! On vous attend pour écrire ensemble le prochain chapitre de votre carrière.

À très vite chez Temporis Albi !
Stéphanie, Martine, Manon, Enzo et Martin

Plusieurs façons de nous joindre :
- par téléphone : 05.81.80.81.21
- à l'agence : 2 place du Maquis 81000 ALBI

Qualités requises
Autonomie, Réactivité, Rigueur
Avantages
Primes, Mutuelle

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.