AGENT D'ENTRETIEN H/F en Intérim à ST REMY SUR CREUSE (86220)

Temporis Châtellerault

39 avenue du Président Wilson
86100 Châtellerault
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Tel : 05 49 26 67 05 Fermé Aujourd'hui
09H-12H et 14H-18H
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 08/10/2026
  • Référence 9934735991
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ST REMY SUR CREUSE (86220)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire À partir de 12,31 € Brut / mois

Offre d'emploi en Intérim à
ST REMY SUR CREUSE (86220) AGENT D'ENTRETIEN H/F

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Châtellerault (86100) recherche pour un de ses clients un « AGENT D’ENTRETIEN » H/F.

VOS MISSIONS :

- Nettoyage et entretien de locaux professionnels
- Entretien des bureaux, espaces communs et différentes surfaces
- Dépoussiérage, aspiration et lavage des sols
- Nettoyage des sanitaires
- Utilisation des produits et équipements adaptés
- Respect des règles d’hygiène et de sécurité

VOTRE PROFIL :

- Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le) et organisé(e)
- Vous êtes autonome, minutieux(se) et discret(ète)
- Une première expérience dans le nettoyage est appréciée
- Vous êtes disponible en soirée

CONDITIONS :

- Poste à mi-temps : 16h30 par semaine
- Travail uniquement en soirée
- Horaires variables selon les jours et les besoins des entreprises
- Interventions du lundi au vendredi

Nos agences TEMPORIS rayonnent sur les villes de Thouars, Loudun, Bressuire, Cerizay, Mauléon, Parthenay, Mirebeau, Lencloitre et Châtellerault. Nous sommes indépendants à 100%, donc exigeants dans notre PROCESS de recrutement et disponible du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h30. Nous recrutons sur des missions de travail temporaire et sur des prestations de placement CDI/CDD, sur tous types de poste.

Comment nous joindre :
- par téléphone : 05 49 26 67 05
- par mail : agence.chatellerault@temporis.fr
- à l'agence : 39, Av du Présidetn Wilson 86100 CHÂTELLERAULT

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.