Temporis Bressuire

3 rue de la Cave
79300 BRESSUIRE
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Tel : 05 49 72 93 33 Fermé Aujourd'hui
8h00-12h00 et 14h00-18h00
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 24/04/2024
  • Référence 99321975228
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail BRESSUIRE (79300)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 11.52€

Offre d'emploi en Intérim à
BRESSUIRE (79300) Aide décoffreur H/F

L'agence TEMPORIS de BRESSUIRE recherche un talent pour l'un de ses clients. Es-tu notre prochaine pépite?

Nous recherchons pour notre client un-e Aide Décoffreur, envie d'en savoir + ?!

TA MISSION :

- Enlever les éléments de coffrage (sangle, vis etc..)
- Ébavurer les pièces
- Trier les déchets de décoffrage selon l'organisation mise en place par l'entreprise
- Démouler en respectant les moules et les pièces

TES HORAIRES :

> Du lundi au vendredi de 4h à 11h20.

TON PROFIL :
Manuel(le) et à l'aise avec l'utilisation d'outils, tu apprécies le travail en équipe ! Tu possèdes idéalement une première expérience en industrie(dans le domaine du "béton" ce serait le top !) et/ou en maçonnerie.
Ce poste peut nécessiter du port de charges lourdes.

Cette mission peut être RENOUVELABLE ! Alors, prêt-e à te lancer ?! Envoie nous ta candidature et nous te recontacterons pour échanger sur ta disponibilité et ta recherche !

A bientôt !


La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
- des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les vendredis
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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