Assistant(e) ADV H/F en Contrat à durée déterminée / Vacation à VIC EN BIGORRE (65500)

Temporis Experts & Cadres Tarbes

24 Place du Foirail
65000 Tarbes
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Tel : 05.32.09.79.49 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h30 / 13h30-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 13/10/2026
  • Référence 9934744281
  • Contrat Contrat à durée déterminée / Vacation
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail VIC EN BIGORRE (65500)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire À partir de 13,50 € Brut / h
    Selon convention collective et expérience

Offre d'emploi en Contrat à durée déterminée / Vacation à
VIC EN BIGORRE (65500) Assistant(e) ADV H/F

Temporis Tarbes Experts et Cadres, une équipe impliquée, professionnelle et experte des recrutements tertiaires. Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s’épanouir !

Votre agence recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) de distribution pour le service administration des ventes.

Vous serez en charge de :
- réceptionner les demandes clients et y répondre en s'aidant des services internes
- assurer la cohérence des demandes, les corriger si besoin
- gérer les commandes de la réception jusqu'à l'expédition + faire leurs suivies en respectant les formalités douanières nécessaires.
- organiser et gérer les transports
- gérer les démarches liées à l'exportation des produits
- complèter et transmettre DEB + DES
- renseigner les tableaux de bord
- participer aux audits
- traiter les non conformités
- accueil des visiteurs

exigences:
- maitriser l'anglais ( écrit et oral)
- connaîssance en QHSE
- maîtriser l'outl informatique: bureautique, EXCEL, ERP, messagerie...

Niveau Bac ou Bac+2 ou alors expérience ADV ou logistique

Poste à pourvoir rapidement.

Vous savez que ce poste est fait pour vous ? L'équipe de votre agence TEMPORIS de Tarbes n'attend plus que vous : rejoignez-nous !

Qualités requises
Capacité d'adaptation, Autonomie, Réactivité, Sens de l'organisation
Langues
Anglais - Correct
Permis
B - Véhicule léger

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.