TEMPORIS Nîmes, pour le recrutement aussi on peut consommer local!
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients, acteur du développement de spectacle vivant, musiques actuelles et spectacles jeunes publics depuis 25 ans sur Nîmes, d'un attaché de production H/F en CDI 20H.
Vos missions se distingueront de deux manières: production/administration et développement commercial.
Vos principales tâches pour la partie production/administration (liste non exhaustive):
- Réalisation de budget de production: dépense tournée, rémunération des artistes, budget structure etc.
- Réalisation de rétro-planning et suivi des actions dans le temps
- Rédaction de contrats et conventions avec les partenaires
- Réalisation et suivi des dossiers de demandes de financement et de subventions
- Représentation de l'association lors de rdv institutionnels et gestion des partenariats
- Réalisation des bilans des actions menées
Principales missions en développement commercial (liste non exhaustive):
- Création et mise à jour de base de données
- Développement du rayonnement médiatique des groupes
- Représentation des groupes auprès des professionnels
- Création et mise à jour des outils de communication
Pour ce poste, vos qualités relationnelles ne sont plus à prouver.
Vous avez une véritable appétence commerciale et l'envie de développer des projets.
La maîtrise d'excel et du pack office est nécessaire pour ce poste.
Poste à pourvoir en CDI début juin 2024 en 20h par semaine (augmentation possible des heures en fonction des résultats)
Lundi au vendredi de 9h à 13h.
Taux horaire entre 11.65 et 12.50 en fonction du profil.
Vous cherchez à vous investir dans une société dynamique, pleine d'ambition et ou la bonne ambiance règne au quotidien ? Alors qu'attendez-vous?
- Savoirs et savoir-faire
Concevoir la programmation d'un projet artistique (spectacle, télévision, radio), Dispositifs de financement culturel, Définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet, Élaborer un budget, Gestion administrative, Outils bureautiques
- Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Sens de la communication, Travail en équipe
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
