Ne cherchez plus, on a ce qu’il vous faut ! Temporis Orléans Nord vous propose un poste de CARRELEUR (H/F).
Vous effectuerez la pose de carrelage et de faïence chez des particuliers ainsi que dans des locaux professionnels.
Vos interventions se dérouleront sur différents chantiers situés sur l’ensemble du bassin orléanais.
Une solide expérience est exigée afin de savoir travailler en autonomie.
Une expérience en placo, peinture et pose complète de salles de bain serait un plus.
Le taux horaire sera déterminé en fonction de votre expérience et de vos compétences.
Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et aimez le travail bien fait ? Vous savez vous adapter aux différents chantiers et travailler en toute autonomie ?
Alors n'attendez plus ! Toute l'équipe Temporis Orléans Nord a hâte de vous rencontrer !
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi et vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel grâce à de nombreux avantages :
- Un compte épargne temps pour vos IFM abondé à 5 % sur 12 mois
- Des acomptes à la semaine
- 21 % de rémunération supplémentaire en fin de mission correspondant aux congés payés et indemnités de fin de mission
- Une mutuelle (selon conditions)
- Un accès à la formation continue
- Les avantages du CE (parcs de loisirs, concerts, cinéma...)
- Les services FASTT (location de véhicule, garde d'enfants, logement...)
- Une application smartphone pour retrouver facilement vos contrats et bulletins de salaire
- Savoirs et savoir-faire
Définir l'alignement d'un revêtement, Démonter un élément sanitaire, Démonter un revêtement existant, Enlever des gravats, Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil, Monter un élément sanitaire, Outils et machines de coupe, Poser des carreaux sur un support, Poser des plaques de marbre au sol ou sur meubles, Couper des matériaux de revêtements et de finition, Caractéristiques des colles, Éléments de base en plomberie, Poser des matériaux isolants, Calcul dimensionnel (surface, volume, ...), Lecture de plan, de schéma
- Qualités requises
Autonomie, Capacité d'adaptation, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation
- Avantages
Primes
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.