Offre d'emploi en Intérim à
TOULON (83000) Chargé de veille d'obsolescences H/F

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Toulon Experts & Cadres (83000) recherche pour un de ses clients un(e) « Chargé de veille d'obsolescences » H/F sur Toulon.

Entreprise de haute technologie d’envergure internationale, notre client fait partie des rares leaders mondiaux des systèmes navals de défense.

Dans le cadre du développement de la Direction des Services, vous intégrerez la Direction Ingénierie de Maintenance et plus particulièrement le département Procurability et son Service Management des Obsolescences.

Votre mission principale consistera à effectuer des veilles d'obsolescences, de les exploiter au travers de la rédaction de rapports et d'assurer le traitement des obsolescences détectées au cours de ces veilles, le tout au profit des programmes Naval Group et pour les navires de la marine nationale française.

Vous finalisez la liste des articles à veiller, consultez les différents fabricants sur la disponibilité des articles et vous analysez les retours des fabricants. Vous assurez la capitalisation et la mise à jour des données issues de la veille dans les référentiels techniques et outils Naval Group, vous contribuez au traitement des obsolescences dites majeures, nécessitant le concours du bureau d'études. Vous constituez des dossiers d'obsolescences complets tels que le prévoit chacun des contrats de maintenance en vigueur pour Naval Group et vous assurez le reporting ascendant ainsi que la diffusion de l'information en interne vers les différentes parties prenantes pouvant être impactées.

Profil :

Vous êtes titulaire d'un bac+2 domaine Electrotechnique / électromécanique avec une expérience dans le domaine de la maintenance ou du domaine naval.
Vous maîtrisez les outils informatiques Microsoft Word,Excel.
Vous êtes autonome, organisé(e), pugnace et méthodique avec un grand sens de l'initiative.
Connaissances du bassin industriel et des principes de réalisation/fabrication des matériels.

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Chez Temporis, vous êtes considéré comme un client, au même titre que l´entreprise.
Vous bénéficiez de l´accueil et des conseils personnalisés d´une équipe impliquée et attentive sur l'ensemble de nos plages d'ouverture, du lundi au vendredi, de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.