Offre d'emploi en Intérim à
TOUL (54200) Charpentier / Charpentière

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) charpentier(ière) H/F.

VOS MISSIONS:
- Sélectionner le bois et procéder au découpe selon les mesures
- Appliquer les produits de traitement et d'étanchéité sur les pièces ou sur la structure en bois
- Assembler les différents éléments en bois pour effectuer la pose des chevrons, la gouttière... pour former l'ossature

VOTRE PROFIL:
Vous bénéficiez d'un diplôme en tant que charpentier(ère), ou bien une expérience dans le domaine, ou encore la passion du métier et vous souhaitez mettre en application vos connaissances.

RYTHME :
Semaine de 40h
Du lundi au vendredi : de 8h à 12h et 13h à 17h

REMUNERATION:
A partir de 12.50€ de l'heure selon expérience.
Panier repas à 11€
Indemnité de déplacement selon la convention du BTP.

AVANTAGES TEMPORIS
• 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances,..)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre vous enthousiasme et correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03.83.66.14.29 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence.toul@temporis.fr.

Agence TEMPORIS TOUL
282 rue Saint Mansuy
54200 TOUL

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Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.