Temporis Lorient

5 Boulevard Maréchal Joffre
56100 LORIENT
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Tel : 0252595050 Ouvert Aujourd'hui
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 29/04/2024
  • Référence 9932450798
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail LORIENT (56100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
LORIENT (56100) Charpentier/Charpentière débutant(e) H/F

Nous recherchons un(e) charpentier(ière) dès que possible!
Si tu recherches dans ce domaine, alors lis la suite :)

Les missions qui te seront confiées:
- Fabrication et pose de charpente traditionnelle, de murs ossatures bois et de divers ouvrages en bois (terrasse, parquet ...)
- Pose de charpente industrielle
- Réalisation du levage et du montage sur chantier des différents éléments de la charpente (Traditionnelle, Fermettes, Lamellé-collé).
- Préparer le chantier en fonction des contraintes et des obstacles du terrain

Travail du lundi au vendredi - temps plein
Salaire compris entre 2130€ Brut et 2300€ Brut Mensuel

Tu es débutant(e) ? pas de soucis
Si tu as un diplôme dans le domaine de la charpente, que tu es habile et réactif(ve)?
N'attends plus et postule vite afin d'obtenir une expérience concrète !

Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe ultra dynamique et souriante à ta disposition.

N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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