Offre d'emploi en Intérim à
CLERY ST ANDRE (45370) Chaudronnier H/F

Chaudronnier : Devenez le Héros du Métal !

Si vous pouvez transformer une simple plaque de métal en une œuvre d'art fonctionnelle, alors vous êtes le super-héros du métal que nous cherchons !
Nous, c'est la team Temporis Meung-sur-Loire, et nous avons besoin de vous pour sauver le monde... un métal à la fois.

Votre Mission, si vous l'acceptez :
• Être le sculpteur des métaux, créant des structures aussi solides que spectaculaires.
• Devenir le maestro de la soudure, où chaque joint est une note dans la symphonie de la construction.

Vos Super-Pouvoirs :
• Vision à Rayons X pour lire et interpréter des plans complexes.
• Force surhumaine pour découper, former et assembler des pièces métalliques.
• Maîtrise du feu pour souder comme un pro.
• Œil de faucon pour contrôler la qualité et la conformité.
• Agilité de chat pour utiliser des outils manuels et des machines-outils.

Votre Terrain de Jeu :
• Des chantiers aussi variés que des scènes de films d'action, de la construction industrielle à la réparation de pièces uniques.
• Une équipe de super-héros du bâtiment prête à collaborer pour le bien commun.

Votre Identité Secrète :
• Vous êtes titulaire d'un CAP, BAC pro ou BP en chaudronnerie ou en construction métallique.

Anne et Tymothé, nous sommes impatientes de te rencontrer et t’expliquer les détails de cette mission.
CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut, épargne entreprise, fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple).

N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois pour la ville de Meung-sur-Loire et ses alentours !!
Baule, Dry, Le Bardon, Cléry-Saint-André, Messas, Saint-Ay, Lailly-en-Val, Beaugency, Huisseau-sur-Mauves, Villorceau, Blois, Mer.



N'attendez plus et postulez ! Nous sommes impatients de découvrir votre identité secrète et de vous accueillir dans notre ligue de super-héros du métal.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.