Offre d'emploi en Intérim à
ROMILLY SUR SEINE (10100) Chaudronnier soudeur / Chaudronnière soudeuse

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Nogent sur Seine recherche pour un de ses clients un chaudronnier soudeur H/F.

Vos principales missions :

- Lire et interpréter des plans techniques et de shémasde fabrication.
- Découper, tracer, mettre en forme (pliage, cintrage, roulage) des tôles tubes et profilés (acier, inox, alu).
- Assembler et ajuster des éléments par points de soudure ou éléments mécaniques.
- Souder selon les procédés requis (principalement TIG ET MAG).
- Contrôler visuellement et dimensionnellement la qualité des pièces réalisées.
- Respecter rigoureusement les consignes de sécurité et les normes de qualité en vigueur.

Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS :

- Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés
- Participation au bénéfice, CET rémunéré 5%
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt de véhicule...)

Savoirs et savoir-faire

Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons), Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage), Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux, Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage, Intervenir sur des épaisseurs de tôle : de 0,5 à 5 mm, Intervenir sur des épaisseurs de tôle : de 5 à 20 mm, Intervenir sur des épaisseurs de tôle > à 20mm, Intervenir sur des matériaux en aluminium et ses alliages, Intervenir sur des matériaux en inox, Intervenir sur des matériaux en métaux ferreux (fonte, acier, ...), Dessin industriel

Qualités requises

Autonomie, Rigueur, Travail en équipe, Gestion du stress, Persévérance, Prise de recul

Permis

B - Véhicule léger

Avantages

Primes

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.