Offre d'emploi en Intérim à
INZINZAC LOCHRIST (56650) Chaudronnier soudeur H/F

SOUDEUR CHAUDRONNIER CONFIRMÉ (H/F)

Secteur : Inzinzac-Lochrist (56)
Contrat : Temps plein
Rémunération : selon expérience et compétences

Vous êtes soudeur(se) chaudronnier(ère) qualifié(e) et la soudure TIG 141 n'a plus de secret pour vous ?
Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue pour son expertise industrielle et relever de nouveaux défis techniques ?
Ce poste est fait pour vous !

Temporis Lorient recrute pour l'un de ses clients basé à Inzinzac-Lochrist un(e) Soudeur(se) Chaudronnier(ère) confirmé(e) dans le cadre du renforcement de ses équipes de fabrication.

Vos missions :

Au sein de l'atelier, vous serez amené(e) à :

- Réaliser des travaux de chaudronnerie et l'assemblage d'éléments métalliques.
- Effectuer des opérations de soudure TIG 141 dans le respect des exigences qualité.
- Lire et exploiter les plans, schémas et documents techniques.
- Préparer les matériaux et les pièces avant fabrication.
- Contrôler la conformité des soudures et des assemblages réalisés.
- Réaliser les ajustements et finitions nécessaires.
- Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur.

Votre profil :

- Vous justifiez d'une expérience solide en soudure et chaudronnerie industrielle.
- Vous détenez impérativement une licence TIG 141 en cours de validité.
- Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et les procédés d'assemblage.
- Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un véritable souci du détail.
- Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant gérer vos tâches de manière autonome.
- Votre professionnalisme et votre sens de la qualité sont reconnus.

Les avantages du poste :

- Intégrer une entreprise à taille humaine disposant d'un savoir-faire reconnu.
- Travailler sur des réalisations techniques variées et valorisantes.
- Évoluer dans un environnement de travail dynamique et collaboratif.
- Bénéficier d'une rémunération attractive adaptée à votre parcours.
- Mettre pleinement à profit vos compétences en soudage TIG et chaudronnerie.

Prêt(e) à relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise stable et mettre votre expertise au service de projets industriels de qualité, transmettez-nous votre candidature dès aujourd'hui.

L'équipe Temporis Lorient est à votre écoute pour vous accompagner dans cette nouvelle opportunité professionnelle !

Postule dès maintenant et donne un nouvel élan à ta carrière !
Chez TEMPORIS LORIENT, on a hâte de faire ta connaissance pour te présenter cette mission en détail ainsi que tous les avantages Temporis : CE By Temporis, +21 % de salaire brut (IFM + ICP), plan d’épargne entreprise, fonds d’actions sociales (logement, santé, transport), formations professionnelles et surtout… une équipe toujours à l’écoute et de bonne humeur !
Découvre aussi nos autres offres à Lorient, Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont !

Savoirs et savoir-faire

Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons), Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage), Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux, Couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage, Établir une gamme de fabrication, Intervenir sur des épaisseurs de tôle : de 0,5 à 5 mm, Intervenir sur des épaisseurs de tôle : de 5 à 20 mm, Intervenir sur des épaisseurs de tôle > à 20mm, Intervenir sur des matériaux en métaux non ferreux, Intervenir sur des matériaux en aluminium et ses alliages, Intervenir sur des matériaux en inox, Intervenir sur des matériaux en métaux ferreux (fonte, acier, ...), Coordonner l'activité d'une équipe

Qualités requises

Travail en équipe, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Rigueur, Réactivité, Prise de recul, Persévérance, Gestion du stress, Force de proposition, Curiosité, Capacité de décision, Capacité d'adaptation, Capacité à fédérer, Autonomie

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.