Temporis Cagnes-sur-Mer

46 boulevard Maréchal Juin
06800 Cagnes-sur-Mer
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Tel : 04 12 05 56 00 Ouvert Aujourd'hui
8h30 12h30 / 14h 18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 29/04/2024
  • Référence 9932482805
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail VENCE (06140)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
VENCE (06140) Chauffeur / Chauffeuse de bus - Scolaire H/F

Vous voulez rejoindre une équipe dynamique et à l’écoute…
Vous voulez une agence d’emploi qui vous considère vraiment et qui valorise vos compétences et votre savoir-être…

Vous êtes sérieux, savez travailler avec méthode, soin et rigueur ?
Alors à vous de jouer ! Venez nous voir en agence ou postulez en créant votre compte sur www.Temporis.fr

Temporis Cagnes sur Mer recherche pour ses clients, un/une chauffeur de bus - Scolaire sur le secteur de Vence.

Votre mission :
- Conduite de véhicule de transport en commun en toute sécurité,
- Préparation de la tournée,
- Vérification avant et après la tournée de la propreté des bus,
- Vérification de l'état des véhicules,
- Respect des consignes de sécurité sur la route.


Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez un excellent sens du relationnel.
Vous possédez le Permis D + FIMO voyageurs à jour
Vous maîtrisez la conduite sur route
Vous avez le sens du service, des responsabilités et vous savez faire preuve de dynamisme.

Vous, vous reconnaissez dans cette annonce?
Vous êtes disponible? Alors n'hésitez plus ! Postulez à cette offre d'emploi sans plus attendre.

Si le poste vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature :
- par mail : agence.cagnes@temporis.fr
- par téléphone : 04 12 05 56 00
- ou rendez-vous directement à l'agence au 46 Boulevard Maréchal Juin, 06800 Cagnes sur Mer

Chez TEMPORIS, tu as en + de ton salaire de base : 10% Indemnités de congés payés + 10% Indemnités de fin de mission + Accès aux avantages du FASTT.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.