CHEF D’ÉQUIPE OPERATIONNEL H/F en CDI à DENAIN (59220)

Temporis Douai

14 Boulevard Poincaré
59500 Douai
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 08/10/2026
  • Référence 9934735731
  • Contrat CDI
  • Lieu de travail DENAIN (59220)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 2123,00 - 2578,00 € Brut / mois

Offre d'emploi en CDI à
DENAIN (59220) CHEF D’ÉQUIPE OPERATIONNEL H/F

Temporis Douai recherche pour l’un de ses clients, acteur reconnu du secteur industriel, un Chef d’équipe H/F en CDI.
Vous aimez le terrain, l’organisation et le management ? Vous souhaitez rejoindre un site industriel structuré, où votre rôle est essentiel dans la sécurité et la fluidité des opérations logistiques ?

VOS MISSIONS
Rattaché(e) au responsable du site, vous êtes le relais opérationnel de l’activité logistique et accompagnez votre équipe au quotidien.
À ce titre, vous aurez notamment pour missions :
• Organiser et gérer la préparation de commandes
• Répartir les tâches et définir les priorités de travail pour votre équipe
• Veiller au respect des délais et à la bonne réalisation des opérations
• Optimiser la gestion et l'organisation des stocks
• Identifier les besoins et les éventuels dysfonctionnements afin d'améliorer les flux
• Accompagner et faire monter en compétences les collaborateurs
• Être présent(e) sur le terrain et assurer le lien entre les équipes et l'encadrement
• Garantir le respect des règles de sécurité, qualité et organisation

VOTRE PROFIL
Vous disposez d’une première expérience en environnement industriel, avec idéalement une expérience dans la coordination d’une équipe.
Vous êtes une personne organisée, réactive et proche du terrain, capable de gérer les priorités et de donner des consignes claires à vos collaborateurs.
Votre capacité à anticiper les besoins, optimiser les stocks et faire avancer l’activité au quotidien sera un véritable atout.
Une expérience dans un environnement industriel avec la pratique du pont roulant (R484) serait appréciée.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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