Offre d'emploi en Intérim à
PLONEOUR LANVERN (29720) Chef(fe) d'équipe plaquiste H/F

CHEF D'ÉQUIPE PLAQUISTE H/F – PLONÉOUR-LANVERN

Pose de cloisons, plafonds, doublages, gestion d'équipe, suivi de chantier... Vous aimez allier savoir-faire technique et encadrement sur le terrain ?

Rejoignez une entreprise reconnue pour la qualité de ses réalisations et prenez la responsabilité d'une équipe sur des chantiers variés dans le Pays Bigouden.

Une mission locale et valorisante

Temporis Pont-l'Abbé recherche pour l'un de ses clients un(e) Chef d'Équipe Plaquiste H/F.

Vous intervenez sur des chantiers en neuf et en rénovation et assurez l'organisation, la coordination et le suivi des travaux tout en participant aux réalisations aux côtés de votre équipe.

Vos missions :
Encadrer, animer et accompagner une équipe de plaquistes sur les chantiers
Organiser et répartir les tâches selon l'avancement des travaux
Assurer la pose de cloisons sèches, plafonds, doublages et ouvrages de finition
Lire les plans et préparer les interventions
Veiller au respect des délais, de la qualité d'exécution et des consignes de sécurité
Assurer le lien entre les équipes et la conduite de travaux
Participer activement au bon déroulement des chantiers

Le profil que nous recherchons
Vous justifiez d'une expérience significative en plaquisterie
Vous avez une première expérience réussie en encadrement d'équipe ou souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e)
Vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de pose et de finition

Ce que nous vous proposons

Lieu : Plonéour-Lanvern
Salaire : selon profil et expérience, en référence à la grille du BTP
Contrat : Mission intérim avec perspective de long terme
Secteur : Bâtiment / Second œuvre

Prêt(e) à relever un nouveau défi ?

Vous recherchez un poste à responsabilités au sein d'une entreprise qui valorise votre expertise terrain et votre sens du management ?

Contactez dès maintenant Temporis Pont-l'Abbé au 02.57.68.53.80
Postulez en ligne, par téléphone ou directement en agence.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.