L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients qui travaille dans la construction et la revente et basé sur Péronne, un commercial sédentaire !
Nous sommes à la recherche d'un commercial talentueux et dévoué. Si tu es prêt à relever des défis stimulants, cette offre d'emploi est faite pour TOI.
Tes missions ?
Dans le cadre de tes fonctions, tu devras prendre connaissance des produits et services vendus par l’entreprise, organiser tes prospections en fonction des objectifs commerciaux et tu devras démarcher les prospects et clients existants. Tu auras aussi pour missions de déterminer et préparer les offres les plus pertinentes pour tes clients, préparer les devis et valider les commandes et tu t’assureras de la bonne livraison des biens ou services aux clients.
Tes avantages ?
Un environnement de travail dynamique favorisant la croissance professionnelle, la possibilité de travailler sur des projets variés et stimulants ainsi qu’une équipe collaborative et axée sur l'excellence.
Permis B indispensable.
Ton salaire ? En fonction du profil et de l’expérience.
Tu es autonome et rigoureux et tu bénéficies d'une ou plusieurs expériences à ce poste ? Le démarchage est l’une de tes activités préférées ? Alors contacte-nous au 03.60.82.00.15 ou candidates en ligne !
Nous, c'est Camille, Manon et Marine et nous sommes impatientes de te rencontrer et de pouvoir t’expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Saint-Quentin.
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages :
- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
