Temporis Experts & Cadres Annemasse

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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 10/07/2024
  • Référence 99321114852
  • Contrat CDI
  • Lieu de travail ANNEMASSE (74100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en CDI à
ANNEMASSE (74100) Comptable de copropriété H/F

Et s'il était temps de vous lancer dans un nouveau challenge professionnel ? Votre nouvelle vie professionnelle est à portée de main !

Aujourd’hui, nous recherchons un Comptable de copropriété H/F pour notre client spécialiste de l'immobilier.

Pourquoi nous rejoindre ?

Tout d’abord, parce que nous avons une équipe au top ! Une équipe qui sera là pour vous accompagner et vous conseiller au quotidien.

Structure à taille humaine, notre client investit beaucoup dans le bien-être de ses collaborateurs et offre un cadre de travail bienveillant au sein d'une petite équipe.

Et si on vous parlait un peu plus du projet ?

Vous êtes garant de la gestion comptable de la copropriété.

Vos missions :
• Préparation des appels de fonds trimestriels
• Encaissement des règlements
• Relance des impayés
• Règlement des fournisseurs
• Clôture des comptes annuels des immeubles gérés pour préparation des convocations d’AG selon le planning arrêté par le principal de copropriété
• Gestion du financement des dossiers travaux
• Saisie des nouvelles copropriétés sur le logiciel et solde des sortantes
• Contrôle de l’ensemble de la comptabilité mandant

Le talent recherché… pourquoi pas vous ?

Idéalement issu(e) d’une formation comptable avec au moins 5 ans sur un poste similaire.

Discrétion, service, réactivité, exactitude, qualités relationnelles et rigueur feront votre réussite.

Vous avez une excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et des connaissance de logiciels comptables.

Et ensuite ?

Pour tenter l’aventure, il vous suffit de postuler directement à cette annonce.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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