Offre d'emploi en Intérim à
MONTREUIL (93100) Conducteur de bus urbain et interurbain H/F

Temporis Montreuil, révélateur de compétences et à l'écoute de vos envies professionnelles, recherche des Conducteurs de Bus urbains et
interurbains H/F pour ses clients situés en Ile de France.

Nos clients disposent de plusieurs dépôts dans les départements 93/95/77.

Vous serez en charge du transport de la clientèle dans les meilleures conditions d'accueil, de confort, de sécurité et de délai possible.

Le Conducteur sera en charge du respect de la sécurité et de la réglementation à bord du véhicule et fera preuve de bon sens et d’autonomie.

Vous assurerez la vente de tickets et la gestion de la caisse, informer les clients sur les itinéraires, la tarification et veillerez à
vérifier l'état du véhicule et des équipements embarqués.

Concernant les horaires, il est possible de faire des aménagements en fonction de vos disponibilités.

Vous êtes impérativement titulaire:

De la FIMO/FCO voyageur à jour formation obligatoire.

De la Qualification et carte conducteur à jour

Permis D - Transport de personnes Exigé, ce permis est indispensable.

Rémunération : 13.64€ brut/heure + diverses primes selon parcours et horaires + 21% correspondant au IFM et ICP.

Si vous êtes intéressé par ce poste et disponible immédiatement, n'hésitez pas à postuler ! Nous vous contacterons rapidement :)

Savoirs et savoir-faire

Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini, Accueillir, renseigner les passagers et les assister si besoin, Formation Continue Obligatoire (FCO), Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO), Lecture de carte routière, Maintenance de premier niveau, Encaisser le montant d'une vente, Principes de la relation client

Qualités requises

Autonomie, Sens de la communication, Gestion du stress

Avantages

Primes, Restauration, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.