Tu aimes les nouveaux défis ? Regardez-vite cette annonce !
Pour notre client dans l'installation des faux plafonds , nous recherchons activement un(e) Directeur (trice) de travaux !
Tu auras pour mission principale du Directeur travaux en Menuisiers Poseurs H/F est d’apporter son expertise technique et de garantir la parfaite exécution des biens et services clients.
Pour cela, vos responsabilités incluent les missions suivantes :
Manager, piloter et former les équipes techniques composées de menuisiers métreurs – poseurs experts.
Garantir l’optimisation des poses dans les délais impartis.
Coordonner les équipes afin de gérer les priorités.
Former les nouveaux collaborateurs sur le terrain par l’apport de savoir-faire et de méthodes.
Veiller à la bonne mise en application du cahier des charges et normes DTU sur les chantiers.
En tant que Manager d’équipes extérieures, vous jouez un rôle clé pour intensifier la satisfaction de nos clients historiques et notre présence sur le secteur.
Salaire selon profil et expérience entre 3500€ et 3600€ But
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages :
> Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sups possible.
> Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
> CE (billetterie, club vacances, …)
> Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
- Savoirs et savoir-faire
Contrôler la conformité d'exploitation, Équipements de sécurité, Économie de la construction, Architecture, Apporter une assistance technique, Définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet, Efficacité énergétique, Conseiller un client, Code des marchés publics, Gestion budgétaire, Gestion de projet
- Qualités requises
Capacité à fédérer, Curiosité, Force de proposition, Prise de recul, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe
- Avantages
Véhicule, Primes, Pc portable
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
