Électricien / Électricienne d'équipements industriels en Intérim à LAMBALLE (22400)

Temporis Lamballe-Armor

20 Rue du Général Leclerc
22400 Lamballe-Armor
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Tel : 02 22 90 02 70 Ouvert Aujourd'hui
8h 12h30 / 14h 18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 21/10/2026
  • Référence 9934766671
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail LAMBALLE (22400)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 12,64 - 14,73 € Brut / h

Offre d'emploi en Intérim à
LAMBALLE (22400) Électricien / Électricienne d'équipements industriels

Chez Temporis Lamballe, nous formons une équipe investie, réactive et toujours à l’écoute de nos intérimaires.

Dans le cadre d’une mission pour l’un de nos clients, spécialiste de l’électricité et des automatismes industriels, nous recrutons un Électricien Industriel N3 (H/F).

Intéressé(e) ? Découvrez ce que nous vous proposons !

Vos missions :
- Installer, raccorder et mettre en service des équipements électriques et électroniques en milieu industriel
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages nécessaires
- Assurer la maintenance préventive afin de garantir la fiabilité des installations
- Vérifier la conformité des équipements dans le respect des normes en vigueur
- Identifier les risques et appliquer strictement les règles de sécurité et procédures internes

Votre profil :
Vous disposez d’une formation et/ou d’une expérience significative en électricité industrielle et vous êtes N3 minimum.
Vos habilitations électriques sont valides.
Le CACES nacelle serait un atout supplémentaire.

Conditions du poste :
Chantier situé à Lamballe
Horaires du lundi au vendredi

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N’attendez plus pour postuler !
- Les avantages Temporis
- Compte Épargne Temps
- Mutuelle
- Salaire fixe + 10 % Congés Payés + 10 % IFM
- Formations pour développer vos compétences
- Accès aux services du FASTT (garde d’enfants, mobilité, logement…)
- Possibilité d’acomptes

Contactez dès maintenant Fiona et Coralie à l’agence Temporis Lamballe !

Avantages
Participation/action, Mutuelle

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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