Temporis Caen

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14000 Caen
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 25/04/2024
  • Référence 993082967127
  • Contrat CDI
  • Lieu de travail CAEN (14000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon profil

Offre d'emploi en CDI à
CAEN (14000) Electricien / Electricienne du bâtiment

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Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise.
Tous nos clients sont considérés, qu'ils soient intérimaires ou entreprises. Reconnus, ils nous accordent leur confiance, source d'une relation pérenne et efficace. Nos équipes Temporis spécialistes du recrutement sélectionnent les profils adaptés aux postes à pourvoir. Notre indépendance est gage de réactivité quotidienne dans nos agences. CDI, CDD ou intérim nous apportons LA REPONSE dans les plus brefs délais.

L'Agence TEMPORIS Caen (Intérim, CDD, CDI) recrute pour l'un de ses clients un "ELECTRICIEN" H/F

Vos missions :
TIRAGE DE CABLES
CABLAGES
APPAREILLAGES

Le courant passera bien si :

- Vous avez de bonnes connaissances techniques de par votre expérience dans le métier ;
- Vous êtes capable de travailler en autonomie ;
- Vous faites preuve d’organisation afin de respecter votre planning ;
- Vous êtes doté d’un bon relationnel, qualité qui sera utile auprès de nos clients et de vos futurs collaborateurs.

Et idéalement vous avez ces petits + qui peuvent faire la différence :

- Vous êtes curieux et avez envie de démontrer vos compétences;
- Vous avez de bonnes bases en interphonie et contrôle d’accès;
- Tout argument en votre faveur qui créera l’étincelle

N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à agence.caenbtp@temporis.fr ou appelez nous au 02.31.34.20.20.

HORAIRE TEMPORIS : 8h/12h 14h/18h

A bientôt !
L'équipe TEMPORIS CAEN

Qualités requises
Autonomie, Sens de la communication, Réactivité, Gestion du stress

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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