Electricien / Electricienne du bâtiment en Intérim à BIARS SUR CERE (46130)

Temporis Biars

53 av de la République
46130 Biars
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Tel : 05.65.10.17.87 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h et 14h-18h appels jusqu'à 19h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 24/09/2026
  • Référence 99337103771
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail BIARS SUR CERE (46130)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire À partir de 12,50 € Brut / mois

Offre d'emploi en Intérim à
BIARS SUR CERE (46130) Electricien / Electricienne du bâtiment

TEMPORIS BIARS recherche un Électricien Bâtiment (H/F) Vous interviendrez sur des chantiers de construction ou de rénovation afin d’assurer l’installation, la mise en service et la maintenance des équipements électriques.

Missions principales :

Lire et interpréter les plans et schémas électriques
Poser des câbles, gaines, tableaux électriques et équipements de sécurité
Raccorder les installations électriques aux différents appareils
Assurer les tests, contrôles et mises en service
Diagnostiquer et dépanner les installations en cas de panne
Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur
Profil recherché
Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
Expérience sur chantiers BTP souhaitée (débutants acceptés si motivés)
Autonomie, rigueur et esprit d’équipe

Profil recherché :

Formation en électricité (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
Expérience sur chantiers BTP souhaitée (débutants acceptés si motivés)
Autonomie, rigueur et esprit d’équipe

Vos avantages avec Temporis :
- 10% fin de mission + 10% congés payés
- Participation aux bénéfices, CET rémunéré à 5%
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt de véhicule...)

Si vous êtes prêt à relever ce défi postulez ou contactez nous au 05 65 10 17 87 ou par mail à biars.accueil@temporis.fr !

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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