Temporis Epinal

Place des 4 nations
88000 Epinal
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Tel : 03 29 29 41 34 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h30 et 13h30-18h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 14/05/2024
  • Référence 99323046310
  • Contrat CDI
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail BRUYERES (88600)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en CDI à
BRUYERES (88600) Emballeur / Emballeuse

Temporis Epinal recherche pour son client un 'emballeur h/f' !

L'entreprise, spécialisée dans la fabrication du papier pour vos notices pharmaceutiques, recherche pour une prise de poste rapide un 'emballeur h/f'.

Vos missions ?
- Réceptionner et emballer les bobines
- Conduire l'emballeuse et les équipements annexes
- Garantir la qualité du produit fini
- Déclarer les données dans le système d'information
- Participer aux opérations de nettoyage et de maintenance
- Participer aux travaux d'arrêt de la machine à papier

Pour la bonne tenue du poste, vous devez impérativement : avoir le CACES3 (pinces bobine/balle, fourches) ! Il est également souhaité que vous disposiez d'un bac professionnel papetier ou une expérience de 2 ans au sein d'une papeterie et une expérience d'un an d'utilisation d'un chariot bobines.

Votre petit + ? connaissances en word, excel et en messagerie.

Vous souhaitez vous aussi intégrer une entreprise familiale ? C'est votre moment, postulez !

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Rejoindre Temporis c’est aussi bénéficier des avantages du FASTT (mutuelle, garde d’enfant, déplacement, mobilité, logement). Mais aussi un accompagnement personnalisé : des acomptes à la demande tous les vendredis, un CE riche en partenaires locaux, un CET rémunéré à 5%, parrainage (voir conditions en agence), etc.

Nous sommes à votre écoute du lundi au vendredi de 08h à 12h30 et de 13h30 à 18h à l'agence au Place des 4 Nations 88000 EPINAL ou par téléphone.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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