Votre agence Temporis Experts & Cadres Roubaix recrute pour une entreprise spécialisée dans les inspections réglementaires, un(e) Chargé(e) d’Affaires H/F en CDI à Roncq.
Vous avez une expertise technique en électricité, SSI ou levage, mais souhaitez aujourd’hui aller plus loin que la seule réalisation de contrôles ? Vous aimez le terrain, le contact client et avez envie de développer progressivement une dimension commerciale et managériale ?
Ce poste peut être la suite logique de votre parcours.
Votre mission
Rattaché(e) au pôle Exploitation / Électricité, vous prenez en charge une fonction hybride mêlant expertise technique, inspections réglementaires, relation client et développement d’activité.
Votre objectif sera progressivement de développer votre pôle sur les activités électricité, SSI et levage, tout en conservant une véritable proximité avec le terrain et vos clients.
Votre expertise technique
Vous intervenez directement auprès des clients pour :
Réaliser les contrôles, vérifications et inspections réglementaires, notamment en électricité, SSI et levage ;
Identifier et analyser les risques rencontrés lors de vos interventions ;
Rédiger les rapports de contrôle et apporter des préconisations techniques adaptées ;
Conseiller vos clients sur leurs obligations et les actions à mettre en œuvre ;
Participer au suivi et à la coordination avec les organismes de certification et d’accréditation.
Votre développement commercial :
Ici, pas de prospection intensive : votre développement repose avant tout sur la qualité de la relation client et votre capacité à détecter de nouvelles opportunités.
Vous serez ainsi amené(e) à :
Entretenir et développer votre portefeuille de clients existants ;
Construire une véritable relation de proximité avec vos interlocuteurs ;
Identifier de nouveaux besoins lors de vos échanges et de vos interventions terrain ;
Réaliser du rebond commercial en proposant des prestations complémentaires ;
Élaborer les devis et assurer les relances commerciales ;
Développer progressivement le chiffre d’affaires de votre pôle ;
Suivre vos indicateurs de performance et contribuer au développement de l’activité.
Et à moyen terme ?
Ce poste a vocation à évoluer avec vous.
À mesure de votre montée en compétences et du développement de votre activité, vous pourrez prendre davantage de responsabilités jusqu’à évoluer vers une fonction de Responsable Technique.
Cette évolution pourra notamment vous conduire à piloter et accompagner une équipe de 3 collaborateurs techniques spécialisés dans l’inspection électrique.
Vous n’avez encore jamais managé ? Ce n’est pas un frein : vous serez accompagné(e) dans cette évolution et formé(e) aux méthodologies de l’entreprise.
Le profil que nous recherchons :
Vous disposez idéalement de 3 à 4 années d’expérience dans un environnement technique, avec de solides connaissances en électricité et/ou dans les domaines du SSI et du levage.
Vous avez déjà été confronté(e) à la réalisation de contrôles, vérifications ou audits et êtes capable d’échanger avec un client sur des problématiques techniques.
Votre parcours peut être différent de celui d’un Chargé d’Affaires classique.
Vous pouvez notamment être :
Technicien(ne) en inspection ou contrôle réglementaire souhaitant développer une dimension commerciale ;
Technicien(ne) de bureau d’études souhaitant quitter progressivement le bureau pour davantage de terrain et de relation client ;
Issu(e) de la conduite de travaux ;
Chargé(e) d’Affaires dans un environnement technique souhaitant renforcer son expertise terrain.
Une formation technique Bac+2/3 en électrotechnique, génie civil ou équivalent sera particulièrement appréciée.
Les compétences techniques que vous ne maîtrisez pas encore pourront faire l’objet d’une montée en compétences en interne.
Et surtout, votre personnalité
Nous recherchons une personne qui possède un réel potentiel commercial, sans nécessairement être aujourd’hui un commercial confirmé.
Vous êtes :
Curieux(se) et aimez approfondir les problématiques techniques ;
Pugnace, notamment lorsqu’il faut trouver une solution ou développer une opportunité ;
Doté(e) d’un véritable sens des responsabilités ;
À l’aise dans la relation client et capable de créer un climat de confiance ;
Autonome sur le terrain tout en appréciant le travail en équipe ;
Motivé(e) par l’idée de faire évoluer progressivement votre fonction.
Les conditions
Poste basé à Roncq
CDI
Rémunération comprise entre 31 500 € et 34 000 € brut annuel pouvant être revu à la hausse au bout d'un an d'ancienneté
Titres-restaurant de 12 €, pris en charge à 50 % par l’employeur
Véhicule de fonction avec carte carburant (2 places et véhicule SUV après validation de la période d'essai avec participation au choix)
Carte cadeaux
Du lundi au vendredi – horaires flexibles
Déplacements possibles sur le secteur MEL-Flandres
Vous êtes aujourd’hui technicien(ne), inspecteur(trice) ou chargé(e) d’affaires et souhaitez construire la prochaine étape de votre carrière en associant technique, terrain, commerce et à terme management ?
Envoyez-nous votre candidature et échangeons sur votre projet !
- Avantages
Primes, Chèque repas, Mutuelle, Véhicule
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
