Offre d'emploi en Intérim à
SEYNOD (74600) Employé libre service H/F

Chez TEMPORIS ANNECY, Marie, Mélanie, Jérôme, et Frédéric forment une équipe dévouée, toujours à ton écoute, prête à t'accompagner dans la quête de ton poste idéal.

Aujourd'hui, nous recherchons un(e) Employé(e) de Mise en Rayon dynamique pour rejoindre le magasin de notre client.

À propos du poste :

En tant qu'Employé(e) de Mise en Rayon, tu joueras un rôle crucial dans le maintien de l'ordre et de l'attrait des rayons du magasin, assurant qu'ils soient toujours parfaitement rangés et bien approvisionnés. Ta mission sera de transformer des espaces vides en présentations alléchantes, créant une atmosphère accueillante pour nos clients.

Tes missions incluront :

Assurer la propreté et l'organisation des rayons.
Mettre en place les produits de manière attrayante pour stimuler les ventes.
Contribuer activement à l'expérience positive de nos clients en magasin.

Profil recherché :

Dynamisme, sourire radieux et attitude positive.
Souci du détail et sens de l'organisation.
Aucune expérience préalable requise : si tu es motivé(e) à apprendre, nous sommes prêts à te former.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un environnement de travail stimulant et dynamique.
Une équipe soutenante et motivante.
Des opportunités d'évolution dans le domaine de la vente et du commerce.

Comment postuler ?
Prêt(e) à relever ce défi excitant ? Postule dès maintenant en ligne ou passe directement nous rencontrer à notre agence TEMPORIS à Annecy, 9 Avenue des Romains. Nous recevons sans rendez-vous de 10h à 12h et de 14h à 18h.

« Chez TEMPORIS nous privilégions le contact HUMAIN, optimisez vos chances d’être positionné sur ce poste en venant nous rencontrer. »

Rejoins-nous et deviens un acteur clé dans le succès de notre client tout en construisant une carrière exceptionnelle avec Temporis Annecy !

Savoirs et savoir-faire

Réaliser le balisage et l'étiquetage des produits en rayon, Disposer des produits sur le lieu de vente, Gestes et postures de manutention

Qualités requises

Curiosité, Réactivité, Travail en équipe, Sens de la communication

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.