Offre d'emploi en Intérim à
GIFFAUMONT CHAMPAUBERT (51290) Employé polyvalent de restauration - URGENT - Lac du Der H/F

Travailler avec une vue imprenable sur le Lac du Der, accueillir des vacanciers détendus et profiter de journées rythmées qui ne laissent pas le temps de s'ennuyer : ça vous tente ? Alors découvrez cette opportunité !

Situé au port de Giffaumont-Champaubert, au bord du Lac du Der, notre client gère un établissement de restauration rapide qui connaît une forte fréquentation pendant la saison estivale. Afin de compléter son équipe, il recrute un(e) Employé(e) Polyvalent(e) de Restauration (H/F).

Vos missions :

• Réaliser la cuisson des viandes et autres préparations chaudes
• Préparer et mettre en place les assiettes avant le service
• Accueillir les clients et enregistrer les commandes au comptoir
• Assurer le service des boissons au bar
• Participer au nettoyage des tables et à la plonge
• Veiller à la propreté du matériel et des espaces de travail

Votre profil :

Vous appréciez le contact avec la clientèle et avez le sens du service.
Energique, réactif(ve) et impliqué(e), vous savez évoluer dans un environnement dynamique.
Vous aimez travailler en équipe et participez naturellement à une ambiance conviviale et positive.

À noter : il n'y a pas de service à table. Les horaires ainsi que les jours de repos peuvent varier selon la fréquentation et les conditions météorologiques.

Profil recherché : personne souriante, volontaire et dynamique, dotée d'un excellent relationnel, d'une bonne capacité d'adaptation et d'un véritable esprit d'équipe.

La rémunération proposée est à partir de 12.31€ (négociable selon l'expérience), le repas est offert par l'entreprise le tout dans un cadre de travail agréable au bord du lac.

Cette mission t'intéresse alors envoie ton CV ! Tu peux aussi venir en discuter avec Anne-Sophie et Maïlys au 8 place du général GIRAUD ou au 03.10.19.01.01.

Travailler avec TEMPORIS c'est bénéficier d'un suivi personnalisé, accéder aux services du FASTT, avoir une rémunération avantageuse (10% IFM, 10% de CP), avoir accès à notre CE et bénéficier d'un CET

Avantages

CE, Mutuelle

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.