Offre d'emploi en Intérim à
BOURG EN BRESSE (01000) Estheticienne H/F

Si vous êtes ici, c'est que vous recherchez un emploi, et plus particulièrement dans l'esthétique sur Bourg-en-Bresse.

Nous avons une opportunité à vous proposer !

Nous ne recherchons pas ce fameux mouton à 5 pattes dont tout le monde parle, nous recherchons simplement une personne prête à s'investir même sur une courte période.

Votre quotidien :

• Accueillir et conseiller la clientèle dans sa démarche
• Déterminer la prestation adaptée à la personne et lui présenter les modalités (RDV, tarification, …) et produits affiliés
• Nettoyer et préparer le corps, le visage, les mains, les pieds aux soins
• Réaliser des soins d’épilation
• Appliquer les produits (masque, sérum, crème) et réaliser les soins
• Réaliser des soins de manucure et pédicure
• Respecter les règles d’hygiène et protocoles en vigueur

Vous intégrerez une équipe soudée, énergique et sympathique !

Jours de travail : 35 heures du lundi au samedi
Remunération : SMIC

Vous êtes convaincu d'être la bonne personne ? N'hésitez plus et postulez vite en ligne ou passez nous voir à l'agence située au 9 Avenue Pierre Sémard en face de la gare. Ou contactez-nous au 04/74/55/07/75 pour plus d'information

Vos avantages en intérim :
CET 5%, FASTT, CE, Indemnité de fin de mission 10%; indemnité de congés payés 10%, Mutuelle, Acompte le jeudi (à demander au plus tard le mercredi soir), dématérialisation du contrat et fiche de paie via ARMADO.

Savoirs et savoir-faire

Appliquer les produits (masque, sérum, crème) et réaliser les soins du visage, du corps, de manucure ou de maquillage, Conseiller un client sur la mise en valeur de son image personnelle (apparence, personnalité, ...), Nettoyer et préparer le corps, le visage, les mains, les pieds aux soins (démaquillage, désinfection, ...), Réaliser des soins d'épilation, Cosmétique, Accueillir une clientèle, Encaisser le montant d'une vente

Qualités requises

Autonomie, Rigueur, Capacité d'adaptation

Avantages

CE, Mutuelle, Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.