Offre d'emploi en Intérim à
LA VOULTE SUR RHONE (07800) Etancheur / Etancheuse

Hey toi, toi qui dégages cette aura de convivialité, d'autonomie et de professionnalisme ! Et cette énergie, c'est comme un feu d'artifice qui t'accompagne partout, n'est-ce pas ? Alors viens vivre l'aventure Temporis, le réseau d'agences d'emploi en franchise qui décoiffe !

Aujourd'hui, on est à la recherche d'un(e) super Aide Étancheur(se) H/F pour rejoindre notre équipe de choc !

Ta mission, si tu l'acceptes (et on sait que tu vas le faire avec panache) :

Aider sur les chantiers en posant des revêtements d'étanchéité, comme un véritable(e) pro du boulot bien fait.
Assurer l'approvisionnement du chantier, parce que chez nous, on ne manque jamais de matériel !
Mettre la main à la pâte pour le nettoyage du chantier, car chez Temporis, on aime que ça brille !

Ton profil ? Regarde un peu :

Une expérience réussie en étanchéité, c'est ton passeport pour cette aventure.
Un bon relationnel et un esprit d'équipe digne d'une star du foot (ou de l'équipe de Temporis).
Les déplacements à la journée ? Pas de souci pour toi, c'est comme une balade de santé !
Tu possèdes l'habilitation hauteur ou le permis nacelle ? On dit bravo !
Sérieux(se), dynamique et persévérant(e) ? Bingo, ce job est fait pour toi !

Et chez Temporis Valence, on ne lésine pas sur les avantages :


TEMPORIS Valence, c’est aussi :

• + 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés
• Accès à la mutuelle dès la 1ère heure
• Des aides mobilité, logement, garde d’enfants (…) , via le FASTT
• Un suivi personnalisé pour t’accompagner dans ton parcours professionnel
• Accès au CE Temporis

Alors, si ce job te fait battre le cœur aussi fort qu'une journée à Disneyland, l'équipe de Temporis Valence n'attend plus que ta candidature ! ????

Qualités requises

Autonomie, Persévérance, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.