Offre d'emploi en CDI à
ST GENIS POUILLY (01630) Gestionnaire de Copropriété – Suivi de Portefeuille Immobilier H/F

Votre agence de recrutement et de placement Temporis Annemasse recherche un Gestionnaire de Copropriété pour intégrer un cabinet immobilier et assurer le suivi d'un portefeuille de résidences.

Vous êtes l'interlocuteur privilégié des copropriétaires et des conseils syndicaux, avec une réelle autonomie dans la gestion de vos dossiers.

Vos missions

- Assurer la gestion administrative, technique et juridique des copropriétés.
- Préparer, organiser et animer les assemblées générales.
- Rédiger les procès-verbaux et assurer le suivi des décisions votées.
- Organiser et suivre les travaux au sein des résidences.
- Coordonner les interventions des entreprises et prestataires.
- Gérer les contrats d'entretien et de maintenance des immeubles.
- Conseiller et accompagner les copropriétaires et conseils syndicaux.
- Traiter les demandes et réclamations des résidents.
- Collaborer avec le service comptable pour le suivi des budgets et des dépenses.
- Veiller au bon entretien et à la valorisation du patrimoine immobilier.

Votre profil

Vous disposez d'une expérience réussie en syndic de copropriété ou gestion immobilière, vous permettant de gérer un portefeuille en autonomie.

Vous maîtrisez le fonctionnement des copropriétés, l'organisation des assemblées générales et le suivi administratif et technique des immeubles.

Organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément et communiquer efficacement avec vos différents interlocuteurs.

Votre sens du service, votre autonomie et votre capacité à anticiper les besoins seront des atouts essentiels.

Les conditions

- Portefeuille de copropriétés structuré.
- Équipe support pour vous accompagner au quotidien.
- Poste offrant autonomie et responsabilités.
- Environnement de travail stable et dynamique.
- Rémunération selon expérience.

Vous souhaitez prendre en charge un portefeuille immobilier et évoluer dans un cabinet qui valorise votre expertise ? Envoyez-nous votre candidature !

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.