Maçon(ne) expérimentée H/F en Intérim à FRIGNICOURT (51300)

Temporis Vitry-le-françois

8 place du Général Giraud
51300 Vitry-le-françois
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Tel : 0310190101 Ouvert Aujourd'hui
09h-12h et 14h-18h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 30/09/2026
  • Référence 99344675014
  • Contrat Intérim
  • Lieu de travail FRIGNICOURT (51300)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire À partir de 12,31 € Brut / mois
    Selon expérience

Offre d'emploi en Intérim à
FRIGNICOURT (51300) Maçon(ne) expérimentée H/F

Si pour toi, un mur droit, c’est une question de fierté et pas de hasard, alors on va bien s’entendre !

Notre client, entreprise locale reconnue dans le secteur du bâtiment, implantée sur le secteur Vitryat, spécialisée en travaux de maçonnerie et gros œuvre, recherche un(e) maçon(ne) expérimenté(e) (H/F)

Tes missions :

- Réaliser des travaux de maçonnerie traditionnelle (parpaings, briques, béton)
- Monter des murs, cloisons et façades
- Effectuer des fondations, dalles et chapes
- Lire les plans et implanter les ouvrages
- Réaliser des coffrages et des ferraillages
- Assurer les finitions (enduits, joints…)
- Respecter les consignes de sécurité et la qualité des réalisations

Ton profil :

Tu maîtrises les techniques de maçonnerie traditionnelle
Tu sais lire des plans et travailler en autonomie
Tu as une bonne connaissance des matériaux et outils
Tu es autonome et confirmé, capable de gérer tes tâches sur chantier
Tu es rigoureux et précis dans ton travail
Tu es organisé et efficace
Tu as un bon esprit d’équipe
Tu es fiable et professionnel

Poste du lundi au vendredi, sur chantier donc carte BTP obligatoire, en horaires de journée.
Rémunération : 12.31€ - selon expérience, CE, Mutuelle

Cette mission t'intéresse ? Alors n'attends plus et envoie ton CV ! Tu peux aussi venir en discuter avec Anne-Sophie et Maïlys au 8 place du général GIRAUD ou au 03.10.19.01.01.

Travailler avec TEMPORIS c'est bénéficier d'un suivi personnalisé, accéder aux services du FASTT, avoir une rémunération avantageuse (10% IFM, 10% de CP), avoir accès à notre CE et bénéficier d'un CET

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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