Offre d'emploi en Intérim à
THOUROTTE (60150) Menuisier Poseur Menuiserie intérieure et escaliers H/F

L’emploi sur-mesure existe. Il commence ici!

Ta mission

Tu es passionné(e) par le travail du bois et tu aimes voir le résultat concret de ton savoir-faire chez les clients ? Cette opportunité est faite pour toi !

Au quotidien, tu seras amené(e) à :

- Réaliser la pose d'escaliers sur mesure chez les particuliers et les professionnels
- Installer des ouvrages de menuiserie intérieure bois
- Effectuer les ajustements nécessaires pour garantir une finition irréprochable
- Lire et interpréter les plans de pose
- Assurer le montage et l'assemblage des différents éléments
- Veiller à la qualité des réalisations et à la satisfaction des clients
- Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers

Ton profil

- Tu es menuisier poseur qualifié et tu justifies d'une expérience significative dans la pose d'escaliers et de menuiseries intérieures bois sur mesure.
- Tu es autonome, rigoureux(se) et soucieux(se) du travail bien fait.
- Tu apprécies le travail sur chantier et le contact avec les clients.

Informations complémentaires

Secteur : Ribécourt-Dreslincourt (60)
Type de contrat : Intérim
Horaires : Journée
Rémunération : Selon profil et expérience

Tu te reconnais dans cette annonce ?

N'attends plus ! Postule dès maintenant et contacte ton agence TEMPORIS. Nous avons hâte de découvrir ton talent !

TEMPORIS, l'emploi nouvelle génération proche de toi.

Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute!
Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que le sud de l'Oise.

Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS?
- Du plus sur ton salaire: 21% en plus à chaque fin de mission
- Dématérialisation des documents et signature électronique des contrats
- Accès au CE dès la 1ère heure
- Parrainage: 100€/ candidat parrainé
- Des Avantages de notre partenaire: Aide au logement, location de voiture, garde d'enfants....
- Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure.
- Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.