Offre d'emploi en Intérim à
JOUY AUX ARCHES (57130) Menuisier Serrurier H/F

L’équipe Temporis recherche pour l’un de ses clients un Menuisier Serrurier H/F spécialisé dans le dépannage, afin d’intervenir auprès de bailleurs sociaux.

Missions principales :

- Réaliser des interventions de dépannage en menuiserie, serrurerie et volets roulants.
- Effectuer les réparations et remplacements de serrures, portes et éléments de menuiserie.
- Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires.
- Intervenir sur les volets roulants : réglage, réparation, remplacement de pièces ou mécanismes.
- Intervenir sur différents logements et équipements.
- Se déplacer sur les secteurs de Metz, Thionville et Nancy.
- Assurer un travail soigné et respecter les consignes de sécurité.

Profil recherché :

Nous recherchons une personne expérimentée en menuiserie et serrurerie, idéalement avec des connaissances en dépannage de volets roulants.

Vous êtes autonome, polyvalent(e), manuel(le) et réactif(ve). Vous savez diagnostiquer une panne et trouver rapidement une solution adaptée.

Déplacement à prévoir pour se rendre sur les différents secteurs.

Vous êtes un professionnel de la menuiserie/serrurerie et souhaitez évoluer dans le dépannage ? Postulez dès maintenant auprès de Temporis !

AVANTAGES TEMPORIS
• 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances,..)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)

REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03.87.52.08.32 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence.metz@temporis.fr.

Qualités requises

Autonomie, Rigueur, Sens de l'organisation

Permis

B - Véhicule léger

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.