Offre d'emploi en Intérim à
TOUL (54200) Opérateur de production encollage H/F

Vous avez envie de rejoindre une équipe où votre sérieux, votre efficacité et votre sens du travail bien fait sont de véritables atouts ?
TEMPORIS TOUL, partenaire emploi de proximité animé par la convivialité et l'engagement professionnel, recherche un(e) Opérateur / Opératrice de production encollage H/F prêt(e) à s'investir dans une nouvelle opportunité.

NOS MISSIONS :
- Assurer le bon fonctionnement de la machine d'encollage et surveiller le déroulement de la production.
- Réaliser le lissage des angles de chaque vitrage à l'aide d'un tampon afin de garantir une finition de qualité.
- Manipuler, déplacer et positionner les vitrages sur des chariots (port de charges pouvant aller jusqu'à 25 kg).
- Effectuer les opérations informatiques liées au suivi de la production et du poste de travail.
- Contrôler la qualité des vitrages et signaler toute anomalie.

VOTRE PROFIL :
Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et appréciez le travail de précision. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et savez respecter les consignes de qualité et de sécurité.
Une première expérience en environnement industriel est un atout, mais votre motivation et votre envie d'apprendre seront également appréciées.

HORAIRES :
Travail en 3x8 :
5h00 - 13h00
13h00 - 21h00
21h00 - 5h00
Rotation selon le planning de l'entreprise.

RÉMUNÉRATION :
12.31€ brut de l'heure.
Primes de production après 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise.

AVANTAGES TEMPORIS :
10 % d'indemnités de fin de mission + 10 % d'indemnités de congés payés.
Possibilité d'acompte sur salaire à la semaine.
CE (billetterie, club vacances...).
Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule...).

ET SI CE POSTE ÉTAIT LE DÉBUT D'UNE BELLE AVENTURE ?
Postulez dès maintenant sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à agence2.toul@temporis.fr.
Pour plus d'informations, contactez-nous au 03.83.66.14.29

TEMPORIS TOUL 282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL

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Avantages

CE, Mutuelle, Primes

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.