Opérateur en Fonderie H/F en Intérim à REIMS (51100)

Temporis Reims

22 rue Cérès
51100 Reims
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Tel : 03.26.87.93.19 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h / 14h-19h
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 30/09/2026
  • Référence 99330457725
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail REIMS (51100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire À partir de 12,31 € Brut / h

Offre d'emploi en Intérim à
REIMS (51100) Opérateur en Fonderie H/F

Rejoins notre équipe !

Temporis Reims, une équipe dynamique, impliquée et professionnelle composée de Solène, Antoine et Alexis.

Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leur parcours pour rejoindre nos entreprises partenaires.

Aujourd'hui, nous recherchons pour une entreprise rémoise un Opérateur en fonderie !

Au sein de l’équipe, tes missions seront les suivantes :
Préparation des matières premières et élaboration des alliages
Réalisation des opérations de fusion et de coulée, conformément aux consignes et procédures de fabrication
Opérations de décochage, débourrage et grenaillage
Maintenance de premier niveau des machines et des outillages

Ton profil :
Tu possèdes une première expérience réussie dans un poste similaire : noyauteur / coquilleur..
Tu es rigoureux(se), organisé(e) et respectueux(se) des consignes de sécurité
Un CAP Mouleur / Noyauteur / Métiers de la fonderie ou un Bac Pro fonderie serait un plus

Rémunération : 12.31€ brut de l'heure

Poste basé à Reims.
Horaires en journée

Cette mission t'intéresse ? Alors, n'attends plus ! Viens nous rencontrer ou postule directement en ligne. Nous avons hâte de faire ta connaissance !

Pour nous contacter :
Par mail : reims.industrie@temporis.fr
Par téléphone : 03.26.87.93.19
En agence : 22 Rue Cérès, 51100 Reims
Les + de l’agence Temporis Reims :

10% d'IFM et 10% d'ICP à la fin de vos missions.
Des possibilités d'acompte 3 semaines par mois.
Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414 h de travail.
Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…





La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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