Temporis Rochefort

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17300 Rochefort
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 02/05/2024
  • Référence 9932535822
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ROCHEFORT (17300)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
ROCHEFORT (17300) Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Votre agence Temporis Rochefort recherche un "ouvrier paysagiste" (H/F) pour l’un de ses clients situé à Rochefort.

Les beaux jours approchent et notre client a besoin d'aide sur ses divers chantiers.

Vos missions principales incluront :

• Préparation des terrains : désherbage, nivellement, préparation des sols.
• Plantation d'arbres, arbustes, fleurs et autres végétaux.
• Pose de pelouse, création de massifs floraux et d'espaces verts.
• Installation de systèmes d'arrosage, d'éclairage et d'aménagements décoratifs.
• Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, fertilisation.
• Utilisation et entretien du matériel et des outils de travail.

Votre profil :

• Expérience préalable dans le domaine de l'aménagement paysager serait un avantage, mais les débutants motivés sont également les bienvenus.
• Capacité à travailler en équipe et sous la direction d'un chef d'équipe.
• Connaissances de base en horticulture et en techniques d'aménagement paysager.
• Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail.
• Apprécier le travail en extérieur dans différentes conditions climatiques.

Votre rémunération et vos avantages :

• 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés.
• CET 5%.
• Acompte de paye à la semaine si besoin.
• Bénéficiez d'aides et de services dédiés pour faciliter l'accès aux missions (mutuelle, logement et garantie, garde d'enfants, déplacement...).
• Environnement de travail stimulant au sein d'une équipe passionnée par son métier.
• Des possibilités de formation et de développement professionnel.

POSTE À POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE !

Ce poste vous intéresse ? Alors n’attendez plus et postulez dès maintenant !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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