Offre d'emploi en Intérim à
RETHEL (08300) PLAQUISTE / BANDEUR / ENDUISEUR H/F

TEMPORIS REIMS, plus qu’une agence, une famille professionnelle et ultra dynamique !
Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance.

Aujourd'hui, le profil recherché : BANDEUR / PLAQUISTE / PLATRIER (H/F)

Le chantier : RETHEL

La mission consistera à :

- Poser des plaques de plâtres et des rails.
- Lire un plan.
- Préparer les surfaces à enduire en les nettoyant, les décapant et les dégraissant.
- Poser les bandes de joints et appliquer les différentes couches d'enduits nécessaires pour obtenir une surface lisse et uniforme.
- Réalisez des travaux de doublage cloison et faux plafond.

Profil : Tu as ton CAP Plaquiste/ Enduiseur/ Plâtrier ainsi qu'une expérience significative de 3 ans minimum dans ce domaine. Tu es motivé, dynamique et autonome.

Votre rémunération :
- Taux horaire : Entre 11.65 € et 13.15 € Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- Acompte de paie à la semaine si besoin.

Les + de l’agence Temporis Reims ;

10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
Des possibilités d'accompte 3 semaines par mois
Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
CET 5%, déblocable à tout moment !
Avantage Parrainage >> 150 €
Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !
Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…

Si tu penses être cette personne, n’hésites pas à nous joindre :
- par téléphone : 03.26.87.93.20
- par mail : reims.recrutement@temporis.fr

Je compte sur toi !

TEMPORIS REIMS
22 rue Cérès
51100 Reims

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.