Offre d'emploi en Intérim à
ORLEANS (45100) PLAQUISTE H/F

????️ Annonce Plaquiste Maître des Cloisons ! ????️

Si tu es prêt à manier les plaques de plâtre comme un artisan sur le point de réaliser un chef-d’œuvre ! Ce poste est fait pour toi !
En tant que Plaquiste chez notre client, tu seras le maestro de la transformation des espaces, créant des cloisons dignes d'une symphonie architecturale.

Compétences requises :

• La lecture de plans ;
• La connaissance et la manipulation de matériaux minéraux humides et secs ;
• Le maniement d’outils (équerre, niveau, perceuse, etc.) ;
• La prise de mesures, d’aplomb, de niveau et le traçage ;
• Les techniques de collage et de jointage ;
• L’application d’enduit.

Rejoins-nous et préparons-nous à construire des cloisons solides et à créer des souvenirs.

Postules vite en envoyant ton CV à agence.orleanssud@temporis.fr ou sur notre site internet Temporis Orléans Sud.

Nous sommes impatientes de recevoir ta candidature et de t’accueillir. Nous ? c’est Monia, Sirine et Chloé une équipe dynamique et souriante à votre disposition. Nous sommes impatientes de vous rencontrer afin de vous expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Orléans Sud.

CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut, épargne entreprise, fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple).

N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Orléanais !!

Olivet, Saint Cyr en val, Sandillon, la ferté saint aubin, Orléans sud, Châteauneuf sur Loire, Saint Jean de Braye

Savoirs et savoir-faire

Caractéristiques du placoplâtre, Fixer l'ossature d'un agencement, Monter des cloisons ou faux-plafonds, Implanter une zone de chantier, Lecture de plan, de schéma, Coordonner l'activité d'une équipe

Qualités requises

Travail en équipe, Rigueur, Réactivité, Persévérance, Gestion du stress, Curiosité, Capacité de décision, Capacité d'adaptation, Autonomie

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.