Temporis Dijon Nord

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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 17/02/2024
  • Référence 99321908915
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail FONTAINE FRANCAISE (21610)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Entre 12 et 13 euros brut/h

Offre d'emploi en Intérim à
FONTAINE FRANCAISE (21610) Plieur(se) en production H/F

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.

Notre client, entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication de citerne pour le transport de produits liquide, recherche dans le cadre de son développement un(e) plieur(se) en production H/F.

En charge d’introduire des programmations sur un ordinateur, vos principales missions seront les suivantes :

- Programmer et opérer des machines de pliage CNC avec précision.

- Produire des pièces métalliques conformes aux spécifications de conception.

- Assurer le contrôle qualité des pièces pliées.

- Collaborer étroitement avec les membres de l'équipe de production pour optimiser les processus.

- Garantir la qualité et la précision des pièces tout au long du processus de pliage.

- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements pour une performance optimale

Ce poste peut être amené à évoluer.

Vous serez en horaires d’équipe.

Vous avez une première expérience en conduite de ligne et pliage et vous vous reconnaissez dans cette offre, alors n’hésitez plus et postulez directement sur notre site, ou contactez-nous directement en agence pour un entretien personnalisé.

Avantages : IFM et ICP.

Savoirs et savoir-faire
Langages de programmation de Commande Numérique (CN), Logiciels de Commandes Numériques (CN), Machines à commandes numériques, Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Travail en équipe, Capacité d'adaptation, Réactivité

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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