Offre d'emploi en Intérim à
ST GERMAIN DE PRINCAY (85110) Plombier Chauffagiste / Installateur Sanitaire – Chauffage & Pompe à Chaleur H/F

Plombier Chauffagiste / Installateur Sanitaire H/F – Chauffage & Pompe à Chaleur

35 h sur 4 jours | À partir de 13,61 € brut/heure selon expérience, compétences et grille BTP

Une installation terminée, un réseau en pression, une mise en service réussie : vous aimez repartir d’un chantier en sachant exactement ce que vous avez réalisé ?

Nous recherchons un Plombier Chauffagiste confirmé capable d’intervenir avec autonomie chez des particuliers comme des professionnels.

Votre quotidien s’articule autour de l’installation sanitaire et thermique : création et raccordement de réseaux, pose d’équipements sanitaires, installation de systèmes de chauffage, robinetterie, tuyauterie, mise en eau et contrôles. Selon votre expérience, vous pourrez également intervenir sur l’installation de pompes à chaleur (PAC) et des projets de rénovation énergétique.

Vous possédez une expérience solide en plomberie chauffage et savez lire un plan, préparer votre intervention et réaliser vos travaux dans le respect des règles de sécurité. Votre autonomie et votre qualité de finition feront la différence.

Ici, la promesse est concrète : des chantiers variés sur lesquels votre savoir-faire est réellement utilisé, avec une semaine de 35 heures organisée sur 4 jours.

Prêt à mettre votre savoir-faire au service de votre prochain chantier ?

Envoyez votre CV à agence.chantonnay@temporis.fr ou contactez-nous au 02 53 88 82 40

Le petit plus de Temporis ?

Un taux horaire fixe + 10 % d'indemnité de fin de mission + 10 % de congés payés
Mutuelle santé
Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (optionnel)
Aides et services dédiés : logement, garde d'enfant, transport...
Cadeau de parrainage jusqu'à 50 €

Qualités requises

Travail en équipe, Rigueur, Autonomie, Force de proposition, Réactivité

Permis

B - Véhicule léger

Avantages

Primes, Mutuelle, CE

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.